每天資訊年投放1500萬+淘客大佬加入好家雲店,6句犀利洞察教你重做品牌特賣

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年投放1500萬+淘客大佬加入好家雲店,6句犀利洞察教你重做品牌特賣

年投放1500萬+淘客大佬加入好家雲店,6句犀利洞察教你重做品牌特賣

“創業的過程中,沒有人會給你送成績、送成果。每個成果不管大小,都是你拼了命去爭取的,如果不拼命,你什麼都不是!”

上面這句霸氣創業感言,是今天故事的主人公,知名淘客大佬

雙全

在朋友圈發的一句話。

翻看他的朋友圈:愛妻愛家是普通日常,錚錚漢子背後一顆柔軟赤子之心;數年如一日堅持早起運動,熱愛籃球、馬拉松,還在108公里沙漠挑戰賽中榮獲

“全能勇士”

稱號。

年投放1500萬+淘客大佬加入好家雲店,6句犀利洞察教你重做品牌特賣

熱愛生活,在運動場上揮灑汗水;在商業戰場上,也不乏其“驍勇善戰、精準出擊”的碩果戰績。

2019年,

雖然淘客行業開始走下坡路,憑藉對流量的獨特理解,雙全與搭檔成龍,仍然為公司賺入千萬。

2020年,

外賣CPS興起,公司投入千萬級資金入局,成為圈內小有名氣的流量玩家。

2021年,

瞄準私域商機,入局品牌特賣市場,加入好家雲店短短2個月,日銷破15萬元。

優秀的商業戰績仍在不斷重新整理中。

當初,雙全是如何洞察商機,開啟創業之路的?我們來一探究竟。

年投放1500萬+淘客大佬加入好家雲店,6句犀利洞察教你重做品牌特賣

商業戰場,屢戰屢勝

畢業於知名985學校的雙全,大學畢業後也與普通人一樣,選擇進入職場工作。

“我畢業後加入了一家華為系的上市公司,擔任toB行業的大客戶銷售。“雙全介紹,畢業後一直從事銷售工作,一做就是七年時間。

2019年,在機緣巧合之下,他和他的好兄弟成龍開始了創業之路。

公眾號起家的成龍,在內容運營上有著豐富的經驗,巔峰期曾有300萬高粘性原創IP粉絲。2019年10月份,成龍將公眾號業務出售,邀約雙全一起開啟

淘客

專案。

僅僅一年時間,淘客專案取得了不錯的成績。不過奈何行業下行,居安思危的雙全也開始思考起轉型。

2020年,雙全與團隊的小夥伴也抓住了外賣CPS的紅利期。在雙全看來,這只是一個短期盈利的專案,終究不是一張長期飯票;另外,外賣CPS主要還是一個

財務型

的專案,不需要太多的人,尤其對於鍛鍊團隊而言,價值不大。

一直在尋求長期專案的雙全,在今年9月遇到了好家雲店。

“時機一切都剛剛好。”

雙全談加入好家雲店的契機,感謝好家雲店幫助他們解決了微信封號的問題,第二是瞄準了服裝庫存萬億市場,剛好好衣庫是服裝起家,基因契合,加上服裝是非標品、高利潤,賽道前景好,適合長期做。

目前,雖然加入時間不長,

單粉產出位居行業TOP,日銷突破15萬元。

犀利洞察:以使用者為中心

“從使用者需求出發,服務使用者,給使用者提供價值,唯有這樣的生意才能長久。”

雖然做品牌特賣專案屬於”新手“,但雙全卻有著自己獨特的一套方法論,以及非常犀利的運營觀點。

得益於這套運營方法論,

相比於前期的較為粗放的運營,如今的精細化運營社群產出翻了2倍。

以下是整理出經典的

6句

運營金句,分享給大家:

01

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許多淘客大量引流到微信、建群后,都面臨著一個開群動作。

簡單來說,其實開群拆解下來分為三步:告訴別人你是誰、如何下單和發單播貨。

“我們在慢慢弱化開群動作,這個動作對我們意義不是很大。”

雙全說,現階段我們會做開群這個動作,但不像之前那麼正式,往後也會慢慢弱化。因為如果你要定位長期做品牌特賣的話,其實早一點產出和晚一點產出並沒有特別重要。

02

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“我們所有的運營動作,都是圍繞使用者出發的。”雙全表示,團隊會驗貨後才推品,寧願犧牲前期需要快速回本這一點,也需要保證使用者的每一次購買是對我們的正向評分。

與此同時,以退貨率作為重點指標來考察運營成果。

“如果社群的退貨率高,一定是沒有後勁的,未來一定衰減得很快。”

雙全表示,新群開啟時第一是保證售後率低,其次才是要求高產出。

另外,從使用者的角度出發,減少發品頻率,也就是減少了對他們的資訊干擾。如果一天發五個產品資訊,可以達成產出的KPI,那就無需再多發產品了。

03

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與一般的公司組織一樣,許多團隊將開群、運營、售後、售前等諮詢工作,交由不同的人進行負責。

此前,我們團隊還設立了早晚班輪班制度,沒有處理完的使用者問題,還要寫交接單,最後運營環節出了問題,是誰的責任也不清楚。

看似分工明確,實際卻沒有人真正對使用者負責。

”線上賣貨,本身需要24小時線上,使用者諮詢各種商品問題繁雜,一旦每個人只對自己的那一小部分的事情負責,就沒有人真正對使用者負全責。”

所以,我們調整了策略,實行

“責任到人、包產到戶”

,給每一位運營同學開設一家

好家雲店“線上數字小店”

,公司負責引流和其他資源支援,每位運營同學全權負責自己的社群一切事務,對社群使用者的每一個運營動作都要有數,對產出負責。

與此同時,雙全給予團隊運營小夥伴高提成的激勵方案,希望運營同學每天能攜帶著自己的“線上小店”,24小時服務好使用者。

04

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“每個人的服務半徑其實是有限的,並不是說你服務的社群數量越多越好,我們追求的是高產出。”

以前我們的運營同學10臺手機或者是20臺手機來回切換,服務質量怎麼會高呢?回覆使用者的及時性和質量怎麼能得到保證呢?

簡單來說,就是由一個人專門負責一個或者多個群裡所有的事情,直接對社群產生的收益和這裡的使用者負責。

舉個例子,如果負責一個社群就能產出3000元的收益,那就負責一個群,如果不能,就負責更多的社群從而達到這個收益。

“運營的核心的是要對效率負責,而不是要對規模負責。”

05

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”買得越多的使用者,我越是要服務好。“

時間有限,寧可丟掉那些不買的使用者,不如將更多的精力放在維護購買過產品、有復購可能的使用者上。

當然,服務好使用者,還可以獲得好的口碑,使用者自然會幫你宣傳和分享,帶動沒有購買的使用者。

06

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使用者每買一次你的東西,其實是對你的信任值重新打分。說白了,使用者如果買到好東西,對你的信任會加一分,反之則減分。

我們強調

驗貨

後才開始售賣,只有通過了自己這一關的產品,才能再宣傳出去賣給使用者,這樣也保證了社群的生命週期可以更長久。

以前我們做淘客專案快速建群的方式,一直在消耗使用者信任,現在長期做品牌特賣,其實是需要用好的服務來積累使用者對我們們的信任值。

像以前我銷售TOB產品時,要

以客戶為中心

,還要有

“利他”

的思維。

如果你只想著自己賺錢,這個生意是很難維持下去的。但轉換出發點,為使用者提供高性價比的好貨和極致的購物服務,讓使用者省錢、省心、省時,生意自然能持久。

後記

“我們的願景是開一家

以使用者為中心的電商公司

,給使用者提供更高品質、更低價格、更方便的購買服務。只有從使用者的角度去出發,才算得上一份長久的事業,能夠讓我們慢慢做大、做強。” 這是雙全描繪的公司願景。

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在採訪中,雙全多次謙虛提到,在品牌特賣專案上,目前只是小規模社群中測試中,未來還有很長的路要走。

一個人如果在商業上獲得成功,並且做得相當出彩,那麼,這個人不僅夠努力,而且還需要有非凡的使用者洞察,雙全完全符合以上兩種特質。

巴菲特相信,長期主義成就最好的自己。

未來,我們也相信,堅信長期主義的雙全及團隊小夥伴,會將這家電商公司做大做強,普惠更多的使用者。