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火遍全網的劉教授絕交信, 深刻反映出當代高校職場生態的庸俗化

網上有一封劉教授寫的絕交信,火了,不是小火,不是大火,而是火得一塌糊塗。

寫信人是中國政法大學的女教授劉枚,他要絕交的是該校刑事司法學院院長汪海燕,這個汪海燕曾經是她的學生。

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而這封絕交信之所以竄紅,是因為信裡面反映出的高效職場生態令人乍舌。

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原文很長,我用簡單的語言概述如下:

汪海燕曾經是劉的學生,畢業後,因為劉的運作和決策,使汪海燕留校任教。用劉枚自己的話說,“這個飯碗是我給他的”。

在其後十幾年的時間裡,汪海燕一路高升,而背後助推、提拔他的就是劉枚。

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劉枚之所以向王海燕提出絕交,與某某協會副會長一職有關,該協會換屆給該校兩個副會長的指標,其中一個大約已經內定,汪海燕和劉枚都是這個副會長候選人。

這時候,劉枚提出讓汪海燕“讓賢”,主動提出申請不再參選,而直接把這個副會長讓給劉枚。

但是這個汪海燕卻食言了,用劉枚的話說,他嘴上答應腳下卻不動步——沒有任何實際行動,最後還是汪海燕當選。

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劉枚落選,因此劉枚提出與汪海燕絕交。

這封絕交信網上曝光以後,可以說輿論一片譁然,這裡面反映出的高效職場錯綜複雜的關係,讓很多人大跌眼鏡。

網友們對這個汪海燕詬病不多,大多數人都紛紛指責劉枚,因為在劉枚的自述裡,她大力幫助汪海燕的過程中,我們看到的很多都是公權私用。

而至於一個協會副會長也有指標和內定,更叫人貽笑大方了。難怪有網友調侃:劉枚老師,你洩密了!

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