作者:Quasimodo
曾經輝煌過的國美,如果不是一份“摸魚”通報上了熱搜,差點就被大家遺忘在歷史的角落裡。
11月16日起,網上流傳著一份名為《國美控股關於違反員工行為規範的處罰通報》的檔案。
通報顯示,國美控股集團統計排查了今年8月30日至9月3日期間員工的“非工作流量資訊”,對11名員工進行了通報和相應處罰。
(國美控股集團通報檔案的部分截圖)
“非工作流量資訊”包括了
刷影片、聽音樂、購物、點外賣等員工
的一系列摸魚行為,而這都是透過各平臺流量的使用情況,被清晰地展現出來。
簡單來說,縱橫職場多年的摸魚大軍,或許早已被企業悄悄監控著。
打工人苦“企業監控”久已
有位前大廠程式設計師認為,企業對員工的上網行為實行監控,是件司空見慣的事情。
“你連的wifi就像一根水管,閘道器就是總閥,能記錄你的水流向了哪裡,如果你設定記錄流向的功能,就能看到每一個KB的流量用來做什麼。”
就他本人而言,自工作以來,手機就從未連線過公司的WiFi。
但即便如此煞費心思,他無奈地補充道:
只要在手機上使用4G流量,只是可能避免公司的區域網監控,但不意味著上網記錄無法受到追蹤。
只要在公司,你在網路的一切行為就好比在大街上裸奔一樣,被人看得一清二楚。
但一般來說,公司並不會仔細追究你的工作情況,不然像是
“假裝上班,實際偷溜出去放空”
的伎倆,早已被出抓包好幾次了。
只是一旦涉及矛盾糾紛,那監控內容可成了公司的“救命稻草”,員工的“催命符”。
今年年初,一名拼多多員工在網上釋出同事被抬上救護車的照片後遭到解僱。
拼多多能夠短時間精準找到匿名釋出照片的員工,究竟是透過公司網路檢測、影片監控,還是同事舉報,至今依舊是各執一詞。
(在脈脈上釋出的帖子)
早在2019年,美國科技媒體theVerge曝光了一份亞馬遜公司的內部檔案。
檔案顯示,它構建了一套AI系統,來追蹤每一個物流倉儲部門員工的摸魚時間和工作速度。
一旦離開工作時間過長,AI將自動生成解僱指令。
在這裡,已經實現了AI統治人類的異想。
在某乎上,還有網友透露,類似的設計公司會統計畫圖時輸入命令的次數,當有效操作低於某個數值,就會被認定摸魚。
即便是一家小公司,如果老闆心血來潮,想要監控員工的一舉一動,他可以馬上在某寶輕鬆獲得電腦遠端監控的軟體。
(更無語的是,部分商家表示並不需要企業資訊證明,只要支付即可購買此軟體)
這究竟是在工位上班,還是在監獄服刑,作為打工人的我表示看不懂這個魔幻的世界。
就連廁所自由,竟然也成了當下無數人職場人真摯又卑微的奢求。
某公司在廁所斥巨資安裝紅外線報警系統,超過10分鐘就自動上鎖,要通知保潔阿姨才能開鎖……員工敢摸魚,就直接讓他社死。
更有甚者,已經學會在員工座位下方安裝人體外感測器。
可以想象得出,員工連站起來上個廁所估計都在瑟瑟發抖。
(在洗手間安裝的計時器)
國美事件討論中,有位網友是這樣描述自己的工作狀態:
“離開工位不能超過30分鐘,不能一直看手機,可以偶爾回個訊息……頭頂即是監控,每天都開著,還能看見手機內容,沒個防偷窺膜都活不了……”
真的很想問一句:摸魚有罪嗎?
如果有罪,那麼在非工作時間聯絡並要求員工處理工作的老闆是否一樣罪過?
打工人何以解憂,唯有摸魚
看過一則新聞,上海某諮詢公司的軟體工程師小張,因為拒絕公司提出的春節假期攜帶電腦回家工作的要求而被開除。
但小張的拒絕難道不是合理的嗎?
他在非工作時間工作且沒有合理加班費,相當於是被公司白嫖。
老闆這是在違法的邊緣瘋狂試探。
智慧手機時代,模糊了工作與生活的界限,只要有手機在手,每個人都可以24小時線上工作。
但科技的發展,是為了解放生產力,而不是將人推向另一種被控制和奴役的境地。
前兩天看到網友@子非魚 Annie 的帖子,內容如下:
因為有個客戶從16年遺留下來的問題一直沒有解決越積累越多,出於責任心,跟上級反應了這個問題,結果上級只是譴責我的能力不夠,還不夠努力解決工作問題。
平日裡,公司同事之間已經內捲到不行。上級的一句加班加點,大家都要弄到半夜,就連法定節假日都時常被要求加班。
這樣都不算是為公司盡心盡力,難道要過勞死了,公司才知道我真的有在工作?
(圖源:日劇《無法成為野獸的我們》)
“內卷”,成了我們這個時代最顯眼的標籤。
為了捲過其他人,我們半自願半被動地投入996大軍。
在這各種不給錢的壓榨中,打工人摸魚,只是為了保命。
要知道,在持續性的長時間工作後,產生的健康影響不僅僅是熬夜、脫髮、黑眼圈、精神壓力……更深層次的威脅,藏在看不到、摸不著的心血管裡。
當結束勞累工作的一天,心臟突然“漏跳一拍”可能都是身體向你發出警告。
據《中國心血管健康與疾病報告 2019 》公佈的資料,預估我國每年會發生 54。4 萬例心臟性猝死(SCD),大約每一分鐘,就有一個人猝死倒下。
WHO 的報告顯示,2016 年,導致全球因長時間工作
(≥55 小時/周)
而死於缺血性心臟病和中風的人,達 74。5 萬。
網際網路公司的常態——996,是每週上班72個小時,早已超過上述定義55小時/周的長時間工作。
再仔細一算,996的工作時長是等於勞動法定工作周的1.6倍。
(圖片來源:丁香醫生)
老闆不會疼你的,疼你的只有自己。
而摸魚,只是為了防止猝死、對抗內卷、對抗“無效加班”僅剩無幾的選擇。
尤其記得今年年初,清華大學的網課平臺雨課堂開設了一門《摸魚學導論》,一開課,立刻有500多名學生熱烈報名。
雖然這只是一場“玩笑”,但從中都能夠看得出不少人對內卷的厭惡,對過大壓力的生活節奏的一種反叛。
(浪潮集團掛加班標語,央視網評論:崇尚奮鬥不等於“美化加班”)
正如一位知乎網友所言:
“摸魚是一門課程,摸魚是一種科學;摸魚讓人心情愉悅,摸魚舒緩學習壓力;摸魚可以促進自我提升,摸魚是混沌中的最後一方淨土。”
說到底,摸魚在快節奏工作時代的一種求生本能,讓自己適時喘一口氣。
不會摸魚的員工,不是好員工
在某乎某瓣上,有不少打工人分享著自己多年積累的摸魚大法
(因以下內容會引起領導層不適,請領導自覺迴避)
:
對著電腦或者手機時,一定要眉頭緊鎖,表情凝重,表現出一副“我很忙”的樣子,讓大家誤以為,我現在進入了工作最佳狀態;
時不時用力敲鍵盤,敲得噼啪響。還要彎腰駝背趴在鍵盤上,這樣老闆看到了,也會忍不住表揚,真是個勤奮的好員工……
摸魚方式很多,但最重要是讓自己得到片刻的休息,為的是能讓自己活的更好。
有學者透過研究靈感出現的腦電波,發現人在放鬆的狀態下,大腦會處於一種“分散模式”,能夠更有效地幫助激發創造力。
但如果沉浸於此,那將離職業規劃越來越遠,同事也會討厭你這個“拖油瓶”。
“先摸魚,後加班”和“先完工,後摸魚”可是兩種完全不同的工作態度,前一種是拖延,後一種是高效。
作為懂行的摸魚人,早已學會完成工作後,靜悄悄地做自己的事情,用摸魚的方式摸出個人的成長,摸出事業的第二種可能性。
這裡需要提一提,劉慈欣這位出色的“摸魚大神”。
他在山西娘子關發電廠任職工程師時,一邊做著本職工作,一邊
摸魚
寫出《三體》的前兩部以及《流浪地球》等科幻鉅作。
大劉還說過,
讀科幻、寫科幻,從一個科幻迷成長為科幻作家,都是出於對平淡生活的補償心理。
能有大劉這覺悟的打工人,還推進了人類文明的進步。
愛因斯坦在瑞士專利局工作時,工作內容都是審查專利檔案,工作時間並不飽和。
為了打發時間,他在上班時間摸魚,和朋友一起設計了一款不需要氟利昂(有毒物質)的新型冰箱,獲得了29項專利。
可惜的是,當時技術有限,未能大批次投產。
但他看到了摸魚的曙光,於是更加起勁地工作
(摸魚)
,在一年裡發表了五篇文章,還摸出了舉世聞名的“狹義相對論”。
17世紀初的法國律師費馬,透過摸魚時間研究數學,最終和哲學家笛卡爾一起成為了解析幾何的發明者。
網上流傳著這麼一個段子——
以前人們都講:你要悄悄努力,然後震驚世界。
現在人們說:你要悄悄摸魚,然後震驚世界。
(圖源:日劇《無法成為野獸的我們》)
面對大環境的內卷,許多人都卷不動了,拼了老命也不見得漲工資,漲了工資或許物價跟著一起漲。
如此一來,在某種程度上來說,年輕人適當地摸魚中,或許能找到額外的人生驚喜,能夠在一潭死水中找到一絲生機。
但這些的前提是,起碼需經過權衡利弊,絕不能用戰術上的努力 ,掩蓋戰略上的懶惰 。
正如自媒體人@半佛仙人說過:
“真正的摸魚,需要技術,也需要努力。但你知道,這是為你自己。”
作為打工人,工作是不能隨意辭掉的,但摸魚也不能停。
畢竟,摸魚是人類永恆的剛需。
記得轉發給身邊每一位打工人,ta是時候需要摸魚一下了。